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« Au Cœur de Nous », dédiée aux managers vise à la transformation durable. Elle invite à devenir un leader responsable pour mener ses équipes vers l’excellence. Un investissement bénéfique pour une gestion responsable du bien-être au travail dans votre entreprise.
Le leadership responsable : un investissement clé dans la performance durable de votre entreprise !
J’accompagne vos managers à capitaliser sur leur singularité pour en faire des leaders responsables et rassembleurs. De plus, à travers la connaissance de soi et des autres, ils développeront leur intelligence relationnelle et émotionnelle. De même, vous œuvrez pour des relations améliorées et une gestion humaine optimale. En somme , c’est favoriser le bien-être au travail propice à la performance collective.
Forte d’une double casquette de psy et formatrice, je guide les managers en élaborant des stratégies sur mesure. Ensemble, nous explorons de nouvelles perspectives et élargissons les horizons pour un développement professionnel optimal.
Êtes-vous prêt.e à investir dans un leadership responsable dès maintenant et à propulser votre entreprise vers une performance durable ?
L’investissement dans la formation « Au coeur de nous » pour vos équipes dirigeantes est la clé de la réussite. Contactez-moi pour planifier une session sur mesure. Ainsi, ensemble façonnons un leadership humain, fédérateur et propulseur de l’excellence ! C’est par ICI !
Public concerné :
- Manager
Compétences visées :
- Une meilleure appréhension de ses défis de manager dans la gestion quotidienne de son équipe.
- Développer son intelligence relationnelle et émotionnelle à travers une meilleure connaissance de soi pour des relation inter équipe plus sereine.
- Détecter et capitaliser sur ses talents pour fédérer et rassembler propice à l’excellence collective.
Objectifs pédagogiques :
- Acquérir les compétences nécessaires pour favoriser le « bien-être » au travail au sein de l’équipe.
- Développer une approche de management responsable axée sur l’éthique et la responsabilité sociale.
- Renforcer l’intelligence relationnelle en apprenant à mieux comprendre les besoins émotionnels des membres de l’équipe.
- Développer des compétences en communication empathique pour améliorer la qualité des échanges au sein de l’équipe.
- Apprendre à gérer les situations émotionnelles difficiles avec calme et efficacité.
- Favoriser la collaboration et la performance collective à travers un leadership inspirant et motivant.
Prérequis :
- Volonté d’évoluer, afin d’atteindre les objectifs de la formation, il est essentiel que le stagiaire accepte d’avoir un regard critique sur lui-même.
Téléchargement du programme complet : ICI
Informations
Date à définir ensemble
Lieu : Evry (91) ou de votre choix
Budget :
- Tarif : 1100 TTC (hors frais de déplacement)
- Prestations exonérées de TVA, article 293B du CGI
Modalités : Accompagnement individuel
Durée : 12h
Contact :
marieleopatre.psy@gmail.com
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